La charte de stage
Paru le 13 janvier 2010
L’année prochaine, lors de vos études, vous allez effectuer des stages en entreprise ; le stage a un but pédagogique et ne doit pas être « assimilé à un emploi », en aucun cas vous n'êtes dans l’entreprise pour remplacer un employé absent ou en congé.
La charte des stages étudiants en entreprise a été signée le 26 avril 2006 pour permettre l’égalité des chances.
Voici les principaux points de cette charte :
- Une convention de stage est obligatoire et doit être signée par l’école, l’entreprise et le stagiaire.
- La durée de stage hors cursus est limitée à 6 mois.
- Une gratification est obligatoire si le stage dure plus de 2 mois (le décret du 31 janvier 2008 prévoit un montant minimum légal à hauteur de 31,1% du Smic)
Partager
