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Santé, bien-être & prévention - Page 4

Retrouvez tous les conseils liés à votre hygiène de vie : sommeil, équilibre alimentaire, activité physique … ainsi que tous les événements liés à votre santé comme la Semaine du bien-être étudiant, la Semaine de l’équilibre alimentaire.

Sage-femme gynéco

Sage-femme gynécologue : dans quels cas et quels avantages ?

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Besoin d’une consultation de gynécologie en urgence, peur d’affronter une salle d’attente bondée ou tout simplement envie de changer de gynécologue ? Depuis la loi HSPT du 21 juillet 2009, les sages-femmes ont désormais le droit d’assurer des consultations gynécologiques.

Dangers des écrans

Les écrans, c'est vraiment dangereux ?

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Selon une étude, les jeunes français de 16-30 ans passeraient environ 2h12 par jour sur leur smartphone, dont 43 minutes sur les réseaux sociaux ! Alors, les écrans sont-ils dangereux pour la santé ? La SMENO a mené l’enquête !

Januhairy

Le Januhairy, le mouvement body positive du mois de janvier

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2019 s’annonce militant, sous le signe du hashtag #Januhairy. Après le Dry January, allez-vous adopter le mouvement body positive du Januhairy ?

Le Dry January : un mois sans alcool

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Le Dry January, vous ne connaissez pas encore ? Les plus bilingues d’entre vous auront déjà saisi le concept : le “janvier sec” consiste à passer tout un mois sans alcool, et plus particulièrement durant les 31 jours du premier mois de l’année.

Drogues alternatives

Protoxyde d’azote, GBL, poppers : le danger des drogues alternatives

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Les NPS ou Nouvelles Substances Psychoactives : voilà comment sont appelées les nouvelles drogues alternatives. Elles prennent la forme de pilules de toutes les couleurs ou sont simplement des usages détournés de produits de notre quotidien. On fait le point sur ces drogues alternatives et leur danger.

Et que se passe-t-il sur les réseaux sociaux ?

Episode 17 - Ça s’appelle la GROSSOPHOBIE ! . . On te l’accorde, c’est un terme pas très sexy, et même un peu barbare ! Mais il met en lumière une triste réalité, contre laquelle, nous aussi, avons envie de lutter, alors ce matin, on fait le choix de t’en parler 🗯 ! . . Moqueries, insultes au seul motif du poids de la personne, ou même carrément haine des « gros » sont des attitudes qui désignent la grossophobie. . . Ce phénomène s’applique malheureusement aussi bien au monde du travail et rend l’accès à l’emploi bien plus complexe pour une personne grosse, que pour une personne mince. Ainsi, D.Marx & E.Perez-Bello, fondatrices de « Gros n’est pas un gros mot », expliquent : « Les stéréotypes grossophobes influencent la perception des candidat(e)s gros(ses) : on trouve qu’ils ou elles présentent moins bien, sont moins dignes de confiance, manquent de volonté, d’énergie, ne résistent pas au stress ou à la pression, et se laissent aller. » . . D’après une étude sur la perception des discriminations dans l’emploi, une femme obèse a donc 8 fois moins de chance d’être embauchée qu’une femme qui ne l’est pas, et trois fois moins pour un homme ! 😦 . . Alors, même si le droit est souvent bafoué par le recruteur coupable de grossophobie, il est important de garder à l’esprit qu’il s’agit là d’une DISCRIMINATION portée sur l’apparence physique, et que de tels comportements doivent être dénoncés (auprès du Défenseur des Droits par exemple). C’est en s’indignant de ces pratiques inadmissibles, et en faisant en sorte qu’elles ne soient jamais considérées comme « normales », que les lignes pourront enfin bouger ! 👊🏽 . . #grossophobie #discrimination #1erjob #vieetudiante #plusjamaisça #smeno #toujours+prochedetoi #prevention #assurances #mutuelles #immobilier

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